Su tutte, quella dei trasferimenti del personale:
– c'e' la necessita' di mantenere gli impegni nei confronti dei Sovrintendenti, perdenti sede e non;
– occorre avviare presto la macchina dei movimenti degli Agenti e degli Assistenti, in attesa da troppo tempo, cercando di evitare o ridurre al massimo l'assegnazione temporanea dei nuovi Agenti in uscita dai corsi;
– bisogna far si' che le situazioni familiari e personali degne di tutela siano maggiormente tenute in considerazione nell'ambito della mobilita', anche se non dobbiamo mai dimenticare il particolare status della nostra professione e le esigenze di servizio connesse.
Queste le richieste che il SAP ha posto con forza al Dipartimento e che dovranno essere tenute in considerazione!
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